Türkiye'de çalışanların erken emeklilik hayali, son dönemdeki düzenlemelerle gerçeğe dönüşmeye başladı. Özellikle 47 yaşında emekli olma imkanı, pek çok kişi için umut verici bir gelişme. Bu yeni düzenlemeler, staj ve çıraklık sigortası sebebiyle emeklilikten mahrum kalan bireyler için de büyük bir fırsat sunuyor. Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın EYT (Emeklilikte Yaşa Takılanlar) düzenlemesi sonrası yapılan bu yeni regülasyonlar, 45, 46 ve 47 yaşındaki birçok meslek grubu için erken emekliliği mümkün kılıyor.
Erken Emeklilik Mümkün Hale Geliyor
Erken emeklilik sürecinde, staj ve çıraklık dönemlerinin emeklilik hesaplamalarında dikkate alınması önemli bir adım. Örneğin, avukatlar, sigortalı olarak çalışmadıkları ilk altı aylık mahkeme stajı ve sonraki altı aylık avukatlık staj süresi için borçlanma talebinde bulunabiliyorlar. Bu süreç, bir dilekçe ile başlatılabiliyor ve tam bir yıllık staj süresi için borçlanma yapma imkanı tanıyor. Ancak, tam bir yıl için borçlanma yapmak zorunlu değil; ihtiyaç duyulan süre kadar borçlanma gerçekleştirilebiliyor. Bu, özellikle erken emekliliği hedefleyen avukatlar için büyük bir avantaj.
Staj döneminde annelik yapmış kadınlar için de ek avantajlar bulunuyor. Staj veya çıraklık döneminden sonra doğum yapan kadınlar, bu süreçleri borçlanarak emeklilik tarihlerini öne çekebiliyorlar. Böylece, sigorta başlangıç tarihlerini geriye çekme imkanına sahip oluyorlar. Yine, yıpranma payı da erken emeklilikte önemli bir faktör olarak karşımıza çıkıyor.
Yıpranma Payı Nasıl Alınır?
Yıpranma payı, ağır ve sağlığı tehdit eden iş koşullarında çalışan bireyler için önemli bir haktır. Fiili hizmet süresi adı altında, 360 günlük çalışmaya ek olarak kazanılan ilave günlerle, bu süreler emeklilik hesaplamalarında 5 yıla kadar artırılabiliyor. Ayrıca, yeraltı işçileri gibi bazı meslek gruplarında bu süre sınırlaması olmadan yıpranma payı hakkı kullanılabiliyor. Bu hak, 4A ve 4C statüsünde olan vatandaşlar için geçerli olup, Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından belirlenen 45 farklı meslek grubu için erken emeklilik hakkı sağlıyor.
